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Gkv leitfaden prävention 2021 pdf

Leitfaden Prävention - GKV-Spitzenverban

Mit dem GKV-Leitfaden Prävention legt der GKV-Spitzenverband in Zusammenarbeit mit den Verbänden der Krankenkassen auf Bundesebene die inhaltlichen Handlungsfelder und qualitativen Kriterien für die Leistungen der Krankenkassen in der Primärprävention und betrieblichen Gesundheitsförderung fest (§§ 20 und 20a SGB V), die für die Leistungserbringung vor Ort verbindlich gelten GKV-Spitzenverband Körperschaft des öffentlichen Rechts Reinhardtstraße 28 10117 Berlin Telefon: 030 206288-0 Telefax: 030 206288-88 E-Mail: kontakt@gkv-spitzenverband.de Internet: www.gkv-spitzenverband.de Gestaltung BBGK Berliner Botschaft Gesellschaft für Kommunikation mbH Druck Koffler DruckManagement GmbH Alter Hellweg 111 44379 Dortmund November 2017 ISSN 2198-0004 Bildnachweis S .1. präventive Angebote mit Kommstruktur nach aller Erfahrung nur unterproportional nutzen. Mit diesem Leitfaden legt der GKV-Spitzenverband Handlungsfelder und Kriterien für die Leistungen . der Krankenkassen in der Primärprävention und Gesundheitsförderung nach den §§ 20, 20a und 20b des Fünften Buches des Sozialgesetzbuche GKV-Schriftenreihe_Pflege_Band_1_18961.pdf 02.07.2018. Medientyp: PDF Geschäftsbericht 2017 (PDF, 5 MB) Gesundheitspolitik ‑ Organisation und Finanzen - Prävention, Rehabilitation und Pflege ‑ Verträge und Versorgung GKV_GB2017_barrierefrei_01_01.pdf 01.06.2012. Medientyp: PDF

  1. Leitfaden Prävention. Handlungsfelder und Kriterien nach § 20 Abs. 2 SGB V. Leitfaden Prävention . in stationären Pflegeeinrichtungen nach § 5 SGB XI. Impressum Leitfaden Prävention - Handlungsfelder und Kriterien nach § 20 Abs. 2 SGB V Herausgeber: GKV-Spitzenverband Reinhardtstr. 28. 10117 Berlin Verantwortlich: Referat Prävention, Dr. Volker Wanek, Karin Schreiner-Kürten.
  2. 1 Im Interesse der Verwaltungseffizienz und der einheitlichen Anwendung des GKV-Leitfadens Prävention hat die Mehrzahl der Kranken-kassen (Kooperationsgemeinschaft) die Zentrale Prüfstelle Prävention mit der Prüfung von Angeboten der individuellen verhaltensbezo- genen Prävention einschließlich der Qualifikation von Anbieterinnen und Anbietern auf Übereinstimmung mit den Kriterien des.
  3. Leitfaden Prävention Handlungsfelder und Kriterien des GKV-Spitzenverbandes zur Umsetzung der §§ 20 und 20a SGB V vom 21. Juni 2000 in der Fassung vom 10. Dezember 2014 In Zusammenarbeit mit den Verbänden der Krankenkassen auf Bundesebene . Impressum Herausgeber: GKV-Spitzenverband Reinhardtstraße 28 10117 Berlin Verantwortlich: Mandy Handschuch, Karin Schreiner-Kürten, Dr. Volker Wanek.
  4. Leitfaden Prävention Handlungsfelder und Kriterien des GKV-Spitzenverbandes zur Umsetzung von §§ 20 und 20a SGB V vom 21. Juni 2000 in der Fassung vom 27. August 2010 In Zusammenarbeit mit den Verbänden der Krankenkassen auf Bundesebene AOK-Bundesverband, Berlin BKK Bundesverband, Essen IKK e. V., Berlin Spitzenverband der landwirtschaftlichen Sozialversicherung, Kassel Knappschaft, Bochum.
  5. Leitfaden Prävention und Leitfaden Prävention in stationären Annual Report 2017 (PDF, 5,6 MB) Gewünschte Anzahl eingeben : Stück anfordern. Geschäftsbericht 2016 (PDF, 6,6 MB) Gewünschte Anzahl eingeben: Stück anfordern. Annual Report 2016 (PDF, 7,2 MB) Gewünschte Anzahl eingeben: Stück anfordern. Geschäftsbericht 2015 (PDF, 9,3 MB) Gewünschte Anzahl eingeben: Stück anfordern.
  6. Die Zugangsvoraussetzungen für Anbieter sind im Leitfaden Prävention definiert (siehe unten), der vom GKV-Spitzenverband in Zusammenarbeit mit den Verbänden der Krankenkassen auf Bundesebene erstellt wurde. Leistungen werden ausschließlich in den darin definierten Handlungsfeldern und Kriterien nach § 20 Abs. 4 Nr. 1 SGB V erbracht. Muster-Teilnahmebescheinigung (Stand: 2018) Leitfaden.
  7. Leitfaden Prävention (2017) ist auch die Teilnahme von Personen mit einer behandlungsbedürftigen Stoffwechselerkrankung nach ärztlicher Rücksprache im 2. Präventionsprinzip Ernährung möglich. Die Kursleitenden sind in der Pflicht, diese ärztliche Rücksprache, etwa durch das Vorlegen lassen einer Bestätigung etc., zu überprüfen und ggf. Teilnehmende vom Kurs auszuschließen, sofern.

GKV-Spitzenverban

  1. 2019_GKV_MDS_Praventionsbericht_barrierefrei.pdf 13.01.2017. Medientyp: PDF Landesrahmenvereinbarung zur Umsetzung der nationalen Präventionsstrategie gemäß § 20f SGB V im Land Baden-Württemberg (PDF, 53 KB) gemäß § 20a SGB V in Verbindung mit dem Leitfaden Prävention - Handlungsfelder und Kriterien des GKV.
  2. Empowerment) definiert dazu der Leitfaden Prävention (GKV-Spitzenverband, 2014) 2.2 Neuregelungen durch das Präventionsgesetz3 Mit dem Gesetz zur Stärkung der Gesundheitsförderung und der Prävention (Präventionsgesetz, kurz PrävG) ist zum 25. Juli 2015 (finanzwirksam seit 1.1.2016) ein umfassendes Regelungswerk in Kraft getreten
  3. GKV-Spitzenverband, Kapitel 5: Leistungen zur individuellen verhaltensbezogenen Prävention nach § 20 Abs. 4 Nr. 1 SGB V aus dem Leitfaden Prävention - Handlungsfelder und Kriterien des GKV-Spitzenverbandes zur Umsetzung von §§ 20, 20a und 20b SGB V vom 21. Juni 2000 in der Fassung vom 27. November 2017, Berlin 2017
  4. Prävention Leitfaden Prävention: Erweiterung von Zielgruppen und Lebenswelten in der Kommune März 2018. Seit Inkrafttreten des Präventionsgesetzes hat die GKV ihr Engagement vor allem in den Lebenswelten der Versicherten stark ausgebaut. Die Ausgaben für die betriebliche Gesundheitsförderung stiegen 2016 um 90 Prozent gegenüber dem.
  5. Leitfaden Prävention Handlungsfelder und Kriterien des GKV-Spitzenverbandes zur Umsetzung der §§ 20 und 20a SGB V vom 21. Juni 2000 in der Fassung vom 10. Dezember 2014 In Zusammenarbeit mit den Verbänden der Krankenkassen auf Bundesebene . Impressum Herausgeber: GKV Spitzenverband Reinhardtstraße 28 10117 Berlin Verantwortlich: Mandy Handschuch, Karin Schreiner Kürten, Dr. Volker Wanek.

Leitfaden Prävention nach § 20 Abs

  1. verhaltensbezogenen Prävention nach § 20 Abs. 4 Nr. 1 SGB V aus dem Leitfaden Prävention Handlungsfelder und Kriterien des GKV-Spitzenverbandes zur Umsetzung der §§ 20, 20a und 20b SGB V vom 21. Juni 2000 in der Fassung vom 9. Januar 2017. 43 5.1 Gesetzliche Grundlagen Die gesetzlichen Anforderungen an die verhaltens-bezogenen primärpräventiven Leistungen sind in § des Gemeinsamen.
  2. Leitfaden. Prävention in stationären . Pflegeeinrichtungen . nach § 5 SGB XI. 2 Impressum. Herausgeber: GKV-Spitzenverband Reinhardtstraße 28 . 10117 Berlin Verantwortlich: Abteilung Gesundheit. Gestaltung: BBGK Berliner Botschaft, Gesellschaft für Kommunikation mbH Fotonachweis: Medizinfotografie Hamburg, Sebastian Schupfner www.schupfner.com (Titel li.), p!xel66/Fotolia (Titel re.
  3. Leitfaden Prävention 2018. Das sollten DiätassistentInnen zur Grund- und Anbieterqualifikation wissen . Die Sachlage: Bis zum 31. Dezember 2020 setzt sich die Anbieterqualifikation im GKV-Leitfaden Prävention 2017 zusammen aus einer Grundqualifikation (beispielhafte Aufzählung von in Frage kommenden Berufs- bzw

Leitfaden Prävention - Zentrale Prüfstelle Prävention

Mit dem GKV-Leitfaden Prävention legt der GKV-Spitzenverband in Zusammenarbeit mit den Verbänden der Krankenkassen auf Bundesebene die inhaltlichen Handlungsfelder und qualitativen Kriterien für die Leistungen der Krankenkassen in der Primärprävention und betrieblichen Gesundheitsförderung fest, die für die Leistungserbringung vor Ort verbindlich gelten. Die von diesem Leitfaden. 2017 Quelle: GKV-Leitfaden Prävention • Aktivitäten, die Pflichtaufgaben anderer Akteure sind • Isolierte Maßnahmen externer Anbieterinnen/Anbieter • Forschungsprojekte ohne Interventionsbezug • Aktivitäten politischer Parteien o.ä. • Aktivitäten, die einseitig Werbezwecken dienen • Berufliche Qualifizierungsmaßnahmen ohne Projektanbindung • Kosten für Baumaßnahmen. Die Beratung erfolgt auf der Grundlage des GKV-Leitfadens Prävention. Dieser versteht betriebliche Gesundheitsförderung als Konzept zur gesundheitsfördernden Organisationsentwicklung. Zugleich führt der Leitfaden Ausschlusskriterien auf, bei deren Vorliegen die Krankenkassen Maßnahmen nicht fördern dürfen. Hierzu gehören z.B. auch isolierte, nicht in ein Gesamtkonzept.

Publikation Inhalt - GKV-Spitzenverban

Leitfaden Prävention. Handlungsfelder und Kriterien des GKV-Spitzenverbandes zur Umsetzung von §§ 20 und 20a SGB V vom 21. Juni 2000. in der Fassung vom 27. August 2010. In Zusammenarbeit mit den Verbänden der Krankenkassen auf Bundesebene . AOK-Bundesverband, Berlin BKK Bundesverband, Essen. IKK e. V., Berlin Spitzenverband der landwirtschaftlichen Sozialversicherung, Kassel. Knappschaft. Zum Anmeldeformular Zurzeit finden zur COVID-19-Prävention keine Qualitätsprüfungen in Pflegeeinrichtungen statt. Dennoch wollen der PKV Verband und seine Mitgliedsunternehmen einen wertvollen Beitrag zur Sicherstellung und Verbesserung der Versorgung pflegebedürftiger Menschen i onskonzept dem aktuellen Leitfaden Prävention Handlungsfelder und Kriterien des GKV-Spitzen-verbandes zur Umsetzung von §§ 20 und 20a SGB V und wurde von der Zentralen Prüfstelle für Prävention entsprechend zerti˚ziert. (Konzept-ID: 20160226-S1952) Title: SIS Training Flyer 2017_ Created Date: 12/12/2016 3:33:32 PM.

Prävention und Gesundheitsförderung - Vde

Mit dem Leitfaden Prävention des Spitzenverbandes der gesetzlichen Krankenversicherungen (GKV) werden Handlungsfelder und Kriterien für Leistungen der Krankenkassen in der Präven- tion und Gesundheitsförderung nach dem Fünften Sozialgesetzbuch (SGB V) vorgelegt. Er bildet die Grundlage für die Bezuschussung oder Förderung von Maßnahmen. Abrufbar unter https://www.gkv-spitzenverband.de. GKV-Spitzenverband (2014): Leitfaden Prävention, Gemeinsame und einheitliche Handlungsfelder und Kriterien der Spitzenverbände der Krankenkassen zur Umsetzung von §§ 20 und 20a SGB V vom 21. Juni 2000 in der Fassung vom 10. Dezember 2014. In Zusammenarbeit mit den Verbänden der Krankenkassen auf Bundesebene, 2014 GKV-Leitfaden Prävention Kapitel 5: Leistungen zur individuellen verhaltensbezogenen Prävention, Fassung vom 01.10.2018; Kriterien zur Zertifizierung 2019, Fassung vom Juli 2019 (PDF) Weitere wichtige Informationen (weiter zu GKV Spitzenverband) Aktuelle Informationen für Volkshochschulen; Impressu Die Krankenkassen bieten unterschiedliche Präventionskurse für verschiedene Interessenten- und Zielgruppen an. Die Vorgaben, unter denen Präventionsangebote von den Krankenkassen bezuschusst bzw. übernommen werden, sind im Leitfaden Prävention - Handlungsfelder und Kriterien des GKV-Spitzenverbandes zur Umsetzung von §§ 20 und 20a SGB V vom 21. Juni 2000 in der Fassung vom 09. Januar 2017

Der GKV-Spitzenverband hat Mitte 2016 einen Leitfaden zu Prävention in stationären Pflegeeinrichtungen nach § 5 SGB XI veröffentlicht. Hintergrund: Mit dem Gesetz zur Stärkung der Gesundheitsförderung und der Prävention (Präventionsgesetz - PrävG s. verlinkte Artikel) aus dem Jahr 2015 wurden die Pflegekassen verpflichtet, Leistungen zur Prävention in voll- und teilstationären. Name, Logo und Reflexstreifen sind geschützte Markenzeichen des GKV-Spitzenverbandes. Bestellnummer 2018-005 Dieser Band enthält den Leitfaden Prävention - Handlungsfelder und Kriterien nach § 20 Abs. 2 SGB V und nach Seite 135 den Leitfaden Prävention in stationären Pflegeeinrichtungen nach § 5 SGB XI Leitfaden Prävention. Handlungsfelder und Kriterien des GKV-Spitzenverbandes zur Umsetzung der §§ 20, 20 a und 20 b SGB V vom 21. Juni 2000 in der Fassung vom 9. Januar 2017 https://www.gkv. Leitfaden Prävention Mit dem GKV-Leitfaden Prävention legt der GKV-Spitzenverband in Zusammenarbeit mit den Verbänden der Krankenkassen auf Bundesebene die inhaltlichen Handlungsfelder und qualitativen Kriterien für die Leistungen der Krankenkassen in der Primärprävention und betrieblichen Gesundheitsförderung fest, die für die Leistungserbringung vor Ort verbindlich gelten

BZgA-Leitbegriffe: Prävention und Krankheitspräventio

Leitfaden Prävention des GKV-Spitzenverbandes zur Umsetzung der §§ 20 und 20a SGB V in der Fassung vom 10. Dezember 2014 weist in Kapitel 7.2 auf die Fördermöglichkeiten nach § 3 Nr. 34 EStG hin. Dieses Papier gibt dem Arbeitgeber einen Überblick über wesentliche Qualitätskriterien des Leitfadens und soll ihn bei der Auswahl von Angeboten und Anbietern unterstützen. Auszug aus dem. Quelle: GKV-Leitfaden Prävention, 2017. Prävention in der stationären Pflege 17. Prävention in Pflegeheimen (nach §5 SGB XI -Pflegversicherung) • Unter Beteiligung der versicherten Pflegebedürftigen und der Pflegeeinrichtung werden Vorschläge zur Verbesserung der gesundheitlichen Situation und zur Stärkung der gesundheitlichen Ressourcen und Fähigkeiten entwickelt und die Umsetzung. Prävention & Gesundheitsförderung GKV-Ausgaben für Leistungen der primären Prävention und betrieblichen Gesundheits-förderung im Jahr 2014 (in Mio. Euro) 32 193,04 (66,0%) 31,71 (10,8%) 67,79 (23,2%) Primärprävention - Individualansatz (§ 20 Abs. 1 SGB V alt) Primärprävention - Settingansatz (§ 20 Abs. 1 SGB V alt) Betriebliche Gesundheitsförderung (§§ 20a/20b SGB V alt) 1.

Video: Leitfaden Prävention: Erweiterung von Zielgruppen und

Der Änderungen im Leitfaden Prävention des GKV-Spitzenverbands (2018) betreffen auch die Anbieterqualifikation. Folge 1 Leitfaden Prävention: Was bei der Anbieterqualifikation geändert wurde Ab dem 1. Oktober 2020 reicht ein staatlich anerkannter ernährungsbezogener Berufs- oder Studienabschluss, der bestimmte Mindeststandards erfüllt plus ein zertifiziertes Kurskonzept als. GKV-SV - GKV-Spitzenverband (2000/2017) Leitfaden Prävention. Handlungsfelder und Kriterien des GKV-Spitzenverbandes zur Umsetzung der §§ 20, 20a und 20b SGB V vom 21. Juni 2000 in der Fassung vom 27. November 2017. Berli vorbeugen - Bewegungssicherheit steigern. dem aktuellen Leitfaden Prävention Handlungsfelder und Kriterien des GKV-Spitzenverbandes zur Umsetzung von §§ 20 und 20a SGB V entspricht und aus diesem Grund von der Zentrale Prüfstelle Prävention im Auftrag der angeschlossenen Krankenkassen zertifiziert wurde. Inhalt In allen Kursstunden finden sich Trainingsinhalte, die unter. Im Leitfaden Prävention sind die folgenden primären Handlungsfelder der BGF festgelegt: arbeitsbedingte körperliche und Suchtmittelkonsum (GKV-SV, 2017). Für die Koordination der Angebote der Krankenkassen besteht in Sachsen eine Onlineplattform, über die sich Betriebe informieren und Kontakt aufnehmen können. 153. In Sachsen wurde außerdem Anfang 2017 eine Arbeitsgruppe für BGF. Leitfaden zur Rollstuhlversorgung 2 Wir sind Mitglied im rehaKIND e.V. Internationale Fördergemeinschaft Kinder- und Jugend-Rehabilitation Impressum: SORG Rollstuhltechnik GmbH + Co.KG Benzstraße 3-5 68794 Oberhausen-Rheinhausen Fon +49 7254 9279-0 Fax +49 7254 9279-10 Mail info@sorgrollstuhltechnik.de Webwww.sorgrollstuhltechnik.de Stand: 31. Januar 2017, 11:19 vorm. Technische Änderungen.

Der GKV-Spitzenverband hat dazu den Leitfaden Prävention in stationären Pflegeeinrichtungen nach §5 SGB XI (PDF) veröffentlicht. Dieser legt die Kriterien für die Leistungen der Pflegekassen zur Prävention und Gesundheitsförderung in stationären Pflegeeinrichtungen fest Aug. 2017 Leitfaden Prävention. Handlungsfelder und Kriterien des GKV-Spitzenverbandes zur Umsetzung der §§ 20 und 20a SGB V vom 21. Jun. 2000 in der Fassung vom 10. Dez. 2014. In Zusammenarbeit mit den Verbänden der Krankenkassen auf Bundesebene Im Leitfaden Prävention des Spitzenverbandes der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) zur Förderung bzw. Bezuschussung von Maßnahmen werden neben einem systematischen Vorgehen folgende BGF-Handlungsfelder formuliert: Beratung zur gesundheitsförderlichen Arbeitsgestaltung, Unterstützung eines gesundheitsförderlichen Arbeits- und Lebensstils der Beschäftigten und die. Empfehlungen für BGF und Prävention in der Pflege vor (iga 2017). Auch die Berufsgenossenschaft für Gesundheitsdienst und Wohlfahrtspflege (BGW) bietet verschiedene Handlungshilfen, z. B. zur Prävention für Altenpflegekräfte (BGW 2019). Im Leitfaden Prävention des GKV-Spitzenverbands werden folgende BGF-Handlungsfelder formuliert: Beratung zur gesundheitsförderlichen.

ausreichend. Auch macht Suchtprävention als Handlungsfeld im GKV Leitfaden Prävention bislang den geringsten Anteil aus. Vor allem in den Ländern und Kommunen müssen mehr Mittel für Prävention bereitgestellt werden. Auf längere Sicht werden diese Investitionen zu geringeren Kosten bei Beratung und Behandlun 7.2 Präventions- und Rehabilitationsempfehlungen für Kinder und Jugendliche bis 18 Jahre auf der Basis der Informationen der Pflegebegutachtung nach SGB XI 217 Anlagen 222 Anlage 1 - Stammdaten zum Antrag auf Pflegebedürftigkeit 222 Anlage 2 - Auszug aus dem Gemeinsamen Rundschreiben des GKV-Spitzenverbande Die Zentrale Prüfstelle Prävention prüft Präventionsangebote (Kurse und Konzepte) auf Basis des Kapitels 5 aus dem Leitfaden Prävention Handlungsfelder und Kriterien des GKV-Spitzenverbandes zur Umsetzung der §§ 20, 20a und 20b SGB V. Geprüft werden Angebote aus den Bereichen Bewegung, Ernährung, Stressmanagement und Suchtmittelkonsum. Der Leitfaden Prävention wird durch de 1 / 3 . Literatur zum iga.Wegweiser Gesundheit für Pflegekräfte im Berufsalltag - Empfehlungen für die betriebliche Ge-sundheitsförderung und Prävention in der Pfleg Diese Website ist von der Stiftung Health On the Net zertifiziert. Klicken Sie hier, um dies zu überprüfen

Leitfaden Prävention - VD

Leitfaden Prävention. Pflegebedürftige Menschen verfügen trotz ihrer körperlichen, kognitiven und/oder psychischen Beeinträchtigungen über Gesundheitspotenziale, die gefördert werden können. Die Rahmenbedingungen hierfür liefert der Leitfaden Prävention in stationären Pflegeeinrichtungen nach § 5 SGB XI. Dieser legt die Kriterien. Zurück zum Zitat GKV-Spitzenverband (2018) Leitfaden Prävention in stationären Pflegeeinrichtungen nach § 5 SGB XI. https:// www. gkv-spitzenverband. de/ media/ dokumente/ presse/ publikationen/ Leitfaden_ Pravention_ stationar_ 2018_ barrierefrei. pdf. Zugegriffen: 1 dass die Qualitätskriterien des Leitfaden Prävention des GKV-Spitzenverbands zur Umsetzung des § 20 SGB V für den o.g. Präventionskurs erfüllt sind. Das Zertifikat ist gültig bis zum 30.06.2020. Die Zertifizierung erfolgt mit Wirkung für: Im Rahmen der Gültigkeit ist der Anbieter berechtigt mit diesem Zertifikat zu werben. Die Kooperationsgemeinschaft gesetzlicher Krankenkassen.

DGUV - Krankenversicherun

Der Leitfaden Prävention gibt einheitliche Verfahren zur Qua-litätssicherung, Zertifizierung und Evaluation für Primärprä- ventionsmaßnahmen nach Paragraf 20 SGB V vor. Alle von den Krankenkassen geförderten Maßnahmen müssen diesen Anforderungen entsprechen. Die Präventionsaktivitäten um-fassen Maßnahmen des individuellen Ansatzes (Präventions-kurse), Maßnahmen der Betrieblichen. Seit Mai 2017 beraten und unterstützen die Krankenkassen daher Firmen in gemeinsamen regionalen Koordinierungsstellen zur betrieblichen Gesundheitsförderung. Downloads . Seelische Gesundheit von Frauen. PDF-Datei: 761 KB. Weitere Informationen. Leitfaden Prävention; Betriebliche Gesundheitsförderung. Übersichtsseite zum Thema Betriebliche Gesundheitsförderung. www.bgf. Die Stellungnahme des PKV-Verbands zum Änderungsantrag der Fraktionen der CDU/CSU und SPD finden Sie hier. Entwurf eines Gesetzes zur Stärkung der Gesundheitsförderung und Prävention . Das Präventionsgesetz (PrävG) wurde am 10. Juli 2015 vom Bundesrat im 2. Durchgang beschlossen. Der Bundesrat billigte den Beschluss des Bundestages vom 18. Juni 2015 (Link (PDF-Dokument)) Ziel des. Mobbing: Leitfaden zur Prävention und Intervention Band Nr. 7 aus der Reihe WISSEN Die Erstellung dieses Leitfadens wurde vom Fonds Gesundes Österreich (FGÖ) finanziell gefördert. Autorinnen: Dr.in Irene Kloimüller, MBA Mag.a Dr.in Theresia Gabriel Mag.a Silvia Schurian Mag.a Beate Riedler IBG Innovatives Betriebliches Gesundheitsmanagement GmbH Unter Mitarbeit von: HR Dir.in Christine.

Prävention in der Pfleg

Für die Leistungen der GKV in der Primärprävention und Gesund­heits­förder­ung gilt der GKV-Leitfaden Prävention . An der Erarbeitung der aktuellen Fassung vom 9. Januar 2017 waren. Der neue Leitfaden Prävention in stationären Pflegeeinrichtungen legt Qualitätskriterien zur Prävention und Gesundheitsförderung in Pflegeheimen fest. Die Maßnahmen umfassen fünf Bereiche: Ernährung, körperliche Aktivität, kognitive Ressourcen, psychosoziale Gesundheit und Gewalt. Der Leitfaden steht auf der Website des GKV-Spitzenverbande GKV-Leitfaden. Über die Preisvergabe entscheidet eine fachkompetente Jury aus Wissenschaft und Praxis. Die Ausschreibung findet im Juni 2017 statt. Weiterführende Informationen und die Bewerbungsunterlagen werden ab Juni 2017 bekannt gegeben und auf der vdek-Website veröffentlicht. Hintergrund: Mit dem PrävG haben die Pflegekassen ab 2016 einen erweiterten Präventionsauftrag zur.

Download PDF (227 KB) (PDF-Dokument, 227.3 KB) PRÄVENTION. PKV ermöglicht Jahrestagung der AIDS-Stiftung. Aids-Kranke werden oft schon im mittleren Alter pflegebedürftig. Die Deutsche AIDS-Stiftung beschäftigte sich anlässlich ihrer Jahrestagung erstmals mit diesem Thema. Ermöglicht wurde dieser Erfahrungsaustauch von Pflege-Experten. Prävention (Präventionsgesetz) eingeführt. Ihre Aufgabe ist es, eine nationale Präventionsstrategie zu entwickeln und fortzuschreiben (§§ 20d und 20e SGB V). Träger der NPK sind die gesetzliche Kranken-, Unfall- und Rentenversicherung sowie die soziale Pflegeversicherung, vertreten durch ihre Spitzenorganisationen: GKV-Spitzenverband als Spitzenverband Bund der Kranken- und Pflegekassen.

Krankenkassen, zweitens die Aufnahme der Apotheker in den ‚Leitfaden Prävention' des GKV-Spitzenverbands und drittens eine gerechte Honorierung der Apotheken für Präventionsangebote. » Kernpositionen der ABDA zur Bundestagswahl, März2017 (Auszug): Die Prävention soll weiter gefördert werden. In den realen Lebenswelten der Bürger können Apotheken mit ihrem niedrigschwelligen. im Sinne des § 20b SGB V und der Kriterien des Leitfadens Prävention des GKV-Spitzenverbandes dauerhaft implementieren, durch einen Bonus sowohl für die Arbeit-geber als auch für die teilnehmenden Versicherten. (2) Die AOK hält Eigenleistungen zur Umsetzung des in Abs. 1 genannten Verfahrens vor. (3) Die Qualität der in Absatz 1 und 2 genannten Maßnahmen und Leistungen wird durch. IN FORM Leitfaden Qualitätssicherung - Einleitung IN FORM Leitfaden Qualitätssicherung Qualitätsentwicklung gewinnt in Prävention und Gesundheitsförderung zunehmend an Bedeutung. Um bedarfsgerechte Gesundheits- und Präven - tionsmaßnahmen zu gewährleisten, muss sich jede Anbieterin und jeder Anbieter Gedanken um die Qualität des eigenen Angebots machen. Geeig - nete und praxisnahe.

Kinder psychisch erkrankter Eltern sind aufgrund deren Erkrankung vielfältigen Belastungen ausgesetzt. Altersspezifische präventive Maßnahmen und Interventionen sind notwendig, um das Risiko für Kinder, selbst zu erkranken, zu minimieren. Erfassung evidenzbasierter Präventionsangebote auf nationaler und internationaler Ebene für Kinder unterschiedlicher Altersgruppen zwischen 3 und 14. Individuelle Maßnahmen der Primärprävention nach § 20 SGB V nach Kapitel 5 GKV-Leitfaden Prävention Die Versicherte/Der Versicherte füllt Teil 1 Antrag auf Bezuschussung dieses Formulars aus. Die Anbieterin/Der Anbieter füllt Teil 2 Teilnahmebescheinigung und Verpflichtungserklärung aus. Die Versicherte/Der Versicherte leitet das ausgefüllte Formular (Teil 1 und Teil 2) an. Prävention. Arbeitsmedizin. zurück zur Übersicht. 10779 Leitfaden für Betriebsärzte zu Diabetes und Beruf Nur online als PDF zum Download erhältlich. Ausgabedatum: 2011.07 aktualisierte Fassung: 2012.11 Herausgeber: DGUV Seitenzahl: 60 Format: DIN A5 Sprache: Deutsch Webcode: p010779 Diabetes mellitus ist eine der häufigsten chronischen Erkrankungen und betrifft häufig Arbeitnehmer im.

Anbieterqualifikation des Leitfadens Prävention des GKV-Spitzenverbandes. Bonn, November 2017 f. Dr. Elvira Krebs Geschäftsführerin www.vdoe.de Das Zertifikat ist an eine kontinuierliche Weiterbildung gebunden. 31.12.202 Aktualisierung Leitfaden Prävention vom 09. Januar 2017 - Wichtige Änderungen zum Thema körperliche Aktivität und Bewegung. Der GKV-Leitfaden Prävention beinhaltet qualitative Kriterien für die Leistungen der Krankenkassen in der Primärprävention und betrieblichen Gesundheitsförderung, die für die Leistungserbringung vor Ort verbindlich gelten Die wesentlichen Kriterien und Grundlagen für eine mögliche Förderung finden Sie im Bereich der Gesunden Lebenswelten unter Qualitätskriterien für gesundheitsfördernde Kommunen, Kitas und Schulen.Neben dem Leitfaden Prävention des GKV-Spitzenverbandes bieten die Good Practice Kriterien des Kooperationsverbundes für gesundheitliche Chancengleichheit Orientierung bei Förderkriterien gen wurde im Jahr 2017 über die kommunalen Gesundheitskonferenzen der 44 Stadt- und Landkreise in Baden-Württemberg um Projektanträge gebeten. Im Ergebnis konnte ein Projekt zur Stärkung der psychischen Gesundheit identifiziert werden, das den Qualitäts- und Förderkriterien des Leitfaden Prävention gemäß § 5 SGB XI entsprochen hat und seit März 2018 in drei stationären. Die Krankenkasse hat das Recht, die Einhaltung der Kriterien des GKV-Leitfadens Prävention in der geltenden Fassung auch vor Ort unangemeldet zu überprüfen. Ich nehme mögliche rechtliche Folgen von Verstößen gegen den GKV-Leitfaden Prävention zur Kenntnis: Sofern ich als Anbieterin/Anbieter die mir nach dem GKV-Leitfaden Prävention obliegenden Pflichten nicht erfülle und/oder entgegen.

BZgA-Leitbegriffe: Präventionsgeset

Die betroffenen GKV-Versicherten müs-sen dann ab dem kommenden Jahr durchschnittlich 694,73 Euro im Monat für die Krankenversicherung und 112,84 Euro für die Pflegeversicherung (Kinder-lose: 123,90 Euro) zahlen. MELDUNGEN Umfrage: Viele Deutsche sind beim Thema Demenz verunsichert Prävention: Neues Angebot für Ärzte Bundesregierung legt neue Beitragsbemessungsgrenzen fest dass diese von. Juli 2017 wird es auch in den Praxisverwaltungssystemen zurück, mit dem ein gesetzlicher Auftrag aus dem Präventions- gesetz umgesetzt wird. Die vier genannten Bereiche für Präventionsempfehlungen entsprechen in ihrer Formulie-rung den Handlungsfeldern im Leitfaden Prävention des GKV-Spitzenverbandes, für die der Verband die Kriterien für eine zerti=zierte Leistung festgelegt. Nach den aktuellen Vorgaben des Leitfadens Prävention des GKV-Spitzenverbandes müssen Maßnahmen zur individuellen verhaltensbezogenen Prävention 8-12 Einheiten von jeweils 45-90 Minuten Dauer umfassen. In der Regel sollen die jeweiligen Maßnahmen dabei im wöchentlichen Rhythmus durchgeführt werden. Dieser Vorgabe entsprachen 18 % der Angebote Individuelle Maßnahmen der Primärprävention nach § 20 SGB V nach Kapitel 5 GKV-Leitfaden Prävention Die Versicherte/Der Versicherte füllt Teil 1 Antrag auf Bezuschussung dieses Formulars aus. Die Anbieterin/Der Anbieter füllt Teil 2 Teilnahmebescheinigung und Verpflichtungserklärung aus. Die Versicherte/Der Versicherte leitet das ausgefüllte Formular (Teil 1 und Teil 2) an die. Damit in Einklang werden im Leitfaden zur Prävention in stationären Pflegeeinrichtungen (GKV-S 2016) 3 zielgruppen- und lebensweltspezifische Maßnahmen zur körperlichen Aktivität, zur Förderung gesunder Ernährung, psycho-sozialer Ressourcen und gesundheitlicher Kompetenzen sowie zur Prävention von Gewalt (in der Pflege) empfohlen. Allerdings mangelt es bislang noch an.

4) Folie 6 11.01.2018 Kückels Quelle: GKV-Leitfaden Prävention in der Fassung vom 9. Januar 2017, S. 19 ff. Bei Leistungen nach dem SettingAnsatz handelt es sich um primärpräventive und gesundheitsfördernde Interventionen, die sich im Sinne aufsuchender Information und Beratung an Lebenswelten richten und dabei sowohl die gesundheitlichen Rahmenbedingungen als auch gesundheitlichen. Anbieterqualifikationen im Leitfaden Prävention (gem. §20 SGB V) Angelika Baldus Der GKV Spitzenverband (GKV SV) hat am 13. April 2018 die handlungsfeldspezifischen Fach- und Berufsverbände nach Berlin eingeladen. Dort wurden die im GKV-Spitzen-verband weiterentwickelten Mindeststandards für die Anbieterquali fikationen des Leitfadens Prävention (aktuellste Fassung vom 09.01.2017.

Leitfaden Prävention - Präventionsbericht 2018 - Pro

Umsetzung des Präventionsgesetzes — viel getan, viel zu

PKV sagt Danke: 100 kostenfreie Beratungen und Schulungen

08.03.2017. GASTBEITRAG. Das Deutsche Grüne Kreuz befasst sich schon seit fast 70 Jahren mit den Themen Prävention und Schutz vor Infektionskrankheiten. Impfungen als primäre Prävention spielen dabei eine maßgebliche Rolle. Jeder Arztbesuch sollte für eine Überprüfung des Impfschutzes genutzt werden. von Sigrid Ley-Köllstad Zustimmung zum Leitfaden Prävention. Hiermit bestätige ich, dass ich als Anbieter von Präventionskursen die Inhalte des GKV-Leitfaden Prävention (jeweils gültige Fassung) und damit verbundenen Pflichten kenne und berücksichtige. Die Zertifizierung der Angebote mit dem Siegel Deutscher Standard Prävention bezieht sich ausschließlich auf die Bezuschussung in der Individualprävention. Der GKV-Spitzenverband hat in Zusammenarbeit mit den Verbänden der Krankenkassen und den maßgeblichen Spitzenorganisationen der Selbsthilfeförderung den Leitfaden zur Selbsthilfeförderung entwickelt. In diesem Leitfaden sind die Inhalte, Voraussetzungen und Verfahren zur Förderung von Selbsthilfeorganisationen, Selbsthilfegruppen und Selbsthilfekontaktstellen verbindlich geregelt. Die Krankenkasse hat das Recht, die Einhaltung der Kriterien des GKV-Leitfadens Prävention in der geltenden Fassung auch vor Ort un-angemeldet zu überprüfen. Ich nehme mögliche rechtliche Folgen von Verstößen gegen den GKV-Leitfaden Prävention zur Kenntnis: Sofern ich als Anbieter die mir nach dem GKV-Leitfaden Prävention obliegenden Pflichten nicht erfülle und/oder entgegen dessen. Prävention unkomplizierter erworbener Harnwegsinfektionen bei erwachsenen Aktualisierung Version 1.1 - 2 Erstellungsdatum Überprüfung Nächste geplante Überprüfung re S3 Leitlinie und Management , bakterieller, ambulant Patienten 2017 AWMF-Register-Nr. 043/044 Aktualisierung 04/2017 2010 2017 2022 Langversion

Prävention des gewalttätigen Extremismus durch Bildung vor. Sie wurde in unmittelbarer Reaktion auf den Bedarf erarbeitet, den die Mitgliedstaa-ten der UNESCO im richtungsweisenden Beschluss Nr. 46 197/EX des UNESCO-Exekutivrats vom Oktober 20151 bekundeten. Darin wird die Organisation aufgefordert, unter Berücksichtigung der einzelstaatlichen Gegebenheiten ihre Kapazitäten auszubauen, mit. Zudem bietet er konkrete Empfehlungen für die Weiterentwicklung der Prävention in der Bundesrepublik. Das Besondere: Der Präventionsbericht enthält erstmals konkrete Zahlen in gebündelter Form zu den Ausgaben für Gesundheitsförderung und Prävention. So haben die an der NPK beteiligten Institutionen 2017 über 1,8 Milliarden Euro in.

Um Prävention und Gesundheitsförderung in allen Teilen der Gesellschaft zu stärken, müssen viele Akteure an einem Strang ziehen. Das Präventionsgesetz schafft eine verlässliche Struktur für ihr Zusammenwirken. So können die Krankenkassen, die Pflege-kassen, die Renten- und die Unfallversicherungsträger und alle anderen Akteure in Bund, Ländern und Kommunen nun ihre Ressourcen. Quelle:(Leitfaden(Prävention(des(GKVHSpitzenverbandes. Hier setzt Betriebliches Eingliederungsmanagement an. Die Ziele des BEM sind gesetzlich festgelegt (siehe auch Seite 9, Nutzen für Unternehmen und Beschäftigte): die Arbeitsun-fähigkeit möglichst überwinden, erneute Arbeitsunfähigkeit vorbeugen und den Arbeitsplatz erhalten. Sie sollten nach den betrieblichen Gegebenheiten.

Leitfaden Prävention des GKV-Spitzenverbandes Hier finden Sie den GKV-Leitfaden Prävention des GKV-Spitzenverband (in Zusammenarbeit mit den Verbänden der Krankenkassen auf Bundesebene). Der Leitfaden ist die Grundlage für die Versicherten um Krankheitsrisiken vorzubeugen und gesundheitliche Ressourcen zu stärken Infos zum überarbeiteten Leitfaden Prävention vom 09.01.2017 und der Arbeitsgemeinschaft Prävention . im Zusammenhang mit Zertifizierungen und Re-Zertifizierungen von Kursen und Kurskonzepten. Kriterien zur Zertifizierung von Kursangeboten in der individuellen verhaltensbezogenen Prävention nach § 20 Abs. 4 Nr. 1 SGB V, Stand: Oktober 2018 . Neue Positiv - Liste der AGP September 2019.

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